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Bitte freimachen. Das Handwerk ist in großer Sorge um den Wirtschafts- standort Deutschland. Die Belastungen haben ein Ausmaß angenommen, das viele Betriebe und Beschäftigte nicht mehr schultern können. Immer mehr Handwerkerinnen und Handwerker fühlen sich bürokratisch gegängelt, Frust und Verärgerung nehmen zu. So kann es nicht weitergehen! Die Politik muss endlich umsteuern – die Betriebe brauchen wieder Luft zum Atmen! Was die Bundesregierung jetzt tun muss: Belastungen bei Steuern und Abgaben senken Bürokratie abbauen Bezahlbare Energie sicherstellen Selbstständigkeit wertschätzen

derjenigen Ausbildungsinhalte ab, die der systematischen Vermittlung und Vertiefung in einer produktionsunabhängigen Lehrwerkstatt bedürfen. Die ÜBA stellt damit einen Teil der betriebspraktischen [...] Einrichtungsstätten statt. Informationen zur Überbetrieblichen Ausbildung 4. Freistellung des Auszubildenden für die Teilnahme an der ÜLU Der Ausbildungsbetrieb ist gem. § 15 BBiG gesetzlich verpflichtet, den Auszubildenden für die Teilnahme zu den vorgeschriebenen ÜBA-Kursen freizustellen. 5. Kosten der überbetrieblichen Ausbildung Die Kosten für die ÜBA-Kurse trägt der Ausbildungsbetrieb

Einführung bzw. Akzeptanz neuer Zahlarten etc. sein. Auf Basis der Ausarbeitungen der DATEV eG wurde eine Arbeitshilfe entwickelt, die den Betrieben eine Hilfestellung im Rahmen von entsprechenden [...] Kassensystems stellt eine große Herausforderung für den Betriebsinhaber dar. Unzweifelhaft muss das neue Kassensystem so beschaffen sein, dass der Betriebsinhaber seine gesetzlichen Pflichten im [...] sein? Die nachfolgend aufgeführten Fragen sind eine Hilfestellung zur Erleichterung der anste- henden Investitionsentscheidung. Hierbei handelt es sich um Fragen, die Kernaspekte der zukünftigen

sondern diese auch intern umsetzen. Laura Holder, Beraterin für Personal- und Organisationsentwicklung der Handwerkskammer Reutlingen, stellt vier Arbeitsfelder vor. Miteinander reden Das A und O erfolgreicher Personalarbeit ist eine regelmäßige und umfassende Kommunikation. Die Einarbeitungsphase bietet sich an, neue Mitarbeiter von Beginn an einzubinden. Dadurch erhalten sie eine Vorstellung vom [...] langfristige Leistungsstärke eines Betriebs, sondern ebenso die Einstellung und das Bewusstsein der im Betrieb arbeitenden Menschen. Das macht eine gute Personalführung so wichtig. Ziel sollte sein, auch

Da eine Kassennachschau unangemeldet erfolgt, schafft eine solide Vorbereitung nicht nur eine gute Basis für eine strukturierte Prüfung mit einem möglichst geringen Eingriff in die Betriebsabläufe. Zugleich verringert sich die Wahrscheinlichkeit, dass schwerwiegende Mängel vorliegen, die Anlass für die Finanzbeamten geben können, zu einer Außenprüfung überzugehen. Die Arbeitshilfe will Betrieben bei der Vorbereitung auf eine Kassennachschau unterstützen. Anhand von Fragen wird der Leser gezielt durch die einzelnen Themenbereiche geleitet, die sich in diesem Zusammenhang stellen. Die

Mit dem „Ausbildungs-Ass“ möchten die Wirtschaftsjunioren Deutschland zusammen mit ihren Partnern das Engagement von Unternehmen und Initiativen würdigen, deren besonderes Augenmerk auf der Qualität von Ausbildungsaktivitäten liegt. Darüber wollen die Veranstalter den Stellenwert der dualen Ausbildung verdeutlichen und die besten Beispiele bekannt machen, damit sie Anerkennung und Nachahmer findet. Das Ausbildungs-Ass wird in den Kategorien Handwerk, Industrie, Handel und Dienstleistung sowie Ausbildungsinitiativen vergeben. Die Erstplatzierten erhalten je 2.500 Euro, die Zweitplatzierten je 1

Ab dem 1. Juli 2024 beträgt der unpfändbare Betrag des monatlichen Arbeitseinkommens eines Schuldners ohne Unterhaltsverpflichtung demnach 1.491,75 Euro (bisher 1.402,28 Euro). Dieser Betrag erhöht sich, sofern der Schuldner gesetzliche Unterhaltspflichten zu erfüllen hat, um monatlich 561,43 Euro (bisher 527,76 Euro) für die erste und um jeweils 312,78 Euro (bisher 294,02 Euro) für die zweite bis fünfte Person. Die Regelung soll sicherstellen, dass Schuldner auch bei einer Pfändung ihres Arbeitseinkommens über das Existenzminimum verfügen und ihre gesetzlichen Unterhaltspflichten ohne zusätzliche

Durch dieses Gesetz soll die Teilhabe von Menschen mit Behinderungen am Wirtschaftsleben gestärkt werden. Schwerpunkt der neuen Vorschriften sind Vorgaben für Hersteller zur barrierefreien Gestaltung bestimmter Produkte, wie etwa Selbstbedienungsterminals, Smartphones oder Notebooks. Darüber hinaus werden jedoch auch Barrierefreiheitsanforderungen für private und öffentliche Wirtschaftsakteure vorgeschrieben, wenn sie „Dienstleistungen im elektronischen Geschäftsverkehr“ gegenüber Verbrauchern anbieten. In der Folge gelten die neuen Verpflichtungen insbesondere für B2C-Online-Shops und sonstige

berechtigt, Daten von Herstellern, öffentlich-rechtlichen Entsorgungsträgern, Vertreiber und Entsorgern zu sammeln und aufzubereiten. Über den Vollzug wacht die Gewerbeaufsicht (Stadt- und Landkreise [...] Schaumstoffen, die unter anderem mit Treibmitteln hergestellt werden. In der Vergangenheit wurden hierzu häufig hochklimaschädliche Fluorchlor-Kohlenwasserstoffe verwendet. Durch eine nicht sachgerechte [...] Rücknahme gelten die Vorgaben des ElektroG. Wohin mit alten Geräten? Nach dem ordnungsgemäßen Ausbau müssen die Geräte an einer zugelassenen Sammelstelle abgegeben werden

Der Weg in die Ausbildung kann kurz sein. Arlind Vrenezi packte die Gelegenheit beim Schopf, als er seinen heutigen Ausbilder Frank Hoffmann im Frühsommer 2022 auf einer Baustelle kennenlernte [...] -Media-Kanälen, hat klare Vorstellungen über seine berufliche Zukunft. „Ich sehe mich in jedem Fall auf der Baustelle. Nach der Ausbildung möchte ich mich weiterbilden, vielleicht den Meister oder den Polier machen [...] Bestand und Sanierungen und an Außenanlagen tätig ist. Weitere Leistungen sind der Rückbau und das Recycling von Baustoffen sowie in Hybridbauweise erstellte Gebäude. „Unser Ziel ist es, Projekte