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digitalen Marketings und des E-Business nutzen, d. Beim Vertriebscontrolling mitwirken und e. Ein Customer-Relationship-Management (CRM) aufbauen, umsetzen und pflegen. 5 Geprüfter Kaufmännischer

digitalen Marketings und des E-Business nutzen, d. Beim Vertriebscontrolling mitwirken und e. Ein Customer-Relationship-Management (CRM) aufbauen, umsetzen und pflegen. 5 Geprüfter Kaufmännischer

Qualitäts- und Technologiemanagement 2. Betriebswirtschaft und Recht 3. Produktion und Materialwirtschaft 4. Digitalisierung und Unterstützungsprozesse 3. Die erfolgreich abgelegte [...] (Werkstattplanung) kennen und in Bezug auf die Digitalisierung in der Werkstattplanung darstellen sowie systematische Planungsabläufe und die Gestaltung von Arbeitsplätzen anwenden. c [...] (HWK) 4. Digitalisierung und Unterstützungsprozesse Der Prüfling soll nachweisen, dass er in der Lage ist, die Belange der Digitalisierung und der Unterstützungsprozesse zu gestalten. Er soll

Qualitäts- und Technologiemanagement 2. Betriebswirtschaft und Recht 3. Produktion und Materialwirtschaft 4. Digitalisierung und Unterstützungsprozesse 3. Die erfolgreich abgelegte [...] (Werkstattplanung) kennen und in Bezug auf die Digitalisierung in der Werkstattplanung darstellen sowie systematische Planungsabläufe und die Gestaltung von Arbeitsplätzen anwenden. c [...] (HWK) 4. Digitalisierung und Unterstützungsprozesse Der Prüfling soll nachweisen, dass er in der Lage ist, die Belange der Digitalisierung und der Unterstützungsprozesse zu gestalten. Er soll

ziehen.“ Die technischen Innovationen und die Digitalisierung im Hand- werk kommen der heutigen Le- benswelt junger Menschen ent- gegen. „Unsere Auszubildenden bekommen ein eigenes Firmen- Smartphone mit allen Technik- Apps für die tägliche Arbeit“, so Maren Schneider stellvertretend für viele Betriebe. Auch bei Willi Pfeffer hat die Digitalisierung längst Einzug gehalten. ehrŒahre •ind eine erren

ziehen.“ Die technischen Innovationen und die Digitalisierung im Hand- werk kommen der heutigen Le- benswelt junger Menschen ent- gegen. „Unsere Auszubildenden bekommen ein eigenes Firmen- Smartphone mit allen Technik- Apps für die tägliche Arbeit“, so Maren Schneider stellvertretend für viele Betriebe. Auch bei Willi Pfeffer hat die Digitalisierung längst Einzug gehalten. ehrŒahre •ind eine erren

.“ Die technischen Innovationen und die Digitalisierung im Hand- werk kommen der heutigen Le- benswelt junger Menschen ent- gegen. „Unsere Auszubildenden bekommen ein eigenes Firmen- Smartphone mit allen Technik- Apps für die tägliche Arbeit“, so Maren Schneider stellvertretend für viele Betriebe. Auch bei Willi Pfeffer hat die Digitalisierung längst Einzug gehalten. LehrŒahre sind eine errenŒahreǣ ilt

.“ Die technischen Innovationen und die Digitalisierung im Hand- werk kommen der heutigen Le- benswelt junger Menschen ent- gegen. „Unsere Auszubildenden bekommen ein eigenes Firmen- Smartphone mit allen Technik- Apps für die tägliche Arbeit“, so Maren Schneider stellvertretend für viele Betriebe. Auch bei Willi Pfeffer hat die Digitalisierung längst Einzug gehalten. LehrŒahre sind eine errenŒahreǣ ilt

Rate ziehen.“ Die technischen Innovationen und die Digitalisierung im Hand- werk kommen der heutigen Le- benswelt junger Menschen ent- gegen. „Unsere Auszubildenden bekommen ein eigenes Firmen- Smartphone mit allen Technik- Apps für die tägliche Arbeit“, so Maren Schneider stellvertretend für viele Betriebe. Auch bei Willi Pfeffer hat die Digitalisierung längst Einzug gehalten. LehrŒahre sind eine

Rate ziehen.“ Die technischen Innovationen und die Digitalisierung im Hand- werk kommen der heutigen Le- benswelt junger Menschen ent- gegen. „Unsere Auszubildenden bekommen ein eigenes Firmen- Smartphone mit allen Technik- Apps für die tägliche Arbeit“, so Maren Schneider stellvertretend für viele Betriebe. Auch bei Willi Pfeffer hat die Digitalisierung längst Einzug gehalten. LehrŒahre sind eine