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erlernt. Das Unternehmen mit 580 Mitarbeitern legt großen Wert auf regelmäßige Schulungen und Fortbildungen, übernimmt teilweise die Kosten für LKW- und Anhängerführerscheine und bietet Kurse für die

stützen möchte, findet weitere Informationen unter www.frauenhaus-zak.de/spenden Angela Roth übergab die Spende an eine Mitarbeiterin des Frauenhauses Zollernalbkreis. Foto: pr Ausgabe 5 | 3. März [...] Berufserfahrung sammeln.“ Theodor Hoche Schreiner-Azubi WIR GR ATULIEREN Mitarbeiterjubiläen Sie sind unverzichtbar für Handwerks- betriebe: Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihren Arbeitgebern [...] ausgebildet. Ein Team von 23 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern kümmert sich um die Wünsche der Kunden, die häufig jahrzehntelang Stammkunden blei- ben. Besonders stolz ist die Firma auf das gute

nachhaltiger Angebote für Ihre Mitarbeitenden: Nachhaltigkeit wird damit zu einem festen Bestandteil einer erfolgreichen Betriebsstrategie. Werkzeuge

Team von 23 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern kümmert sich um die Wünsche der Kunden, die häufig Jahrzehnte lang Stammkunden bleiben. Besonders stolz ist die Firma auf das gute Betriebsklima und seine Mitarbeiter. www.gebr-schaefer.de

Gutachtens und nur insoweit beschäftigen, als er ihre Mitarbeit ordnungsgemäß überwachen kann. Beschäftigt der Sachverständige Hilfskräfte, trägt er gleichwohl persönlich und uneingeschränkt die [...] unbefugt zu verwerten. (2) Der Sachverständige hat seine Mitarbeiter zur Beachtung der Schweigepflicht zu verpflichten. (3) Die Schweigepflicht des Sachverständigen erstreckt sich nicht auf die Anzeige- und Auskunftspflichten nach §§ 19 und 20. (4) Die Schweigepflicht des Sachverständigen und seiner Mitarbeiter besteht über die Beendigung des Auftragsverhältnisses hinaus. Sie

zur Vorbereitung des Gutachtens und nur insoweit beschäfti- gen, als er ihre Mitarbeit ordnungsgemäß überwachen kann. Be- schäftigt der Sachverständige Hilfskräfte, trägt er gleichwohl per- sönlich und [...] Der Sachverständige hat seine Mitarbeiter zur Beachtung der Schweigepflicht zu verpflichten. (3) Die Schweigepflicht des Sachverständigen erstreckt sich nicht auf die Anzeige- und Auskunftspflichten nach §§ 19 und 20. (4) Die Schweigepflicht des Sachverständigen und seiner Mitarbeiter besteht über die Beendigung des Auftragsverhältnisses hinaus. Sie gilt auch für die Zeit nach dem Erlöschen der

zur Vorbereitung des Gutachtens und nur insoweit beschäfti- gen, als er ihre Mitarbeit ordnungsgemäß überwachen kann. Be- schäftigt der Sachverständige Hilfskräfte, trägt er gleichwohl per- sönlich und [...] Der Sachverständige hat seine Mitarbeiter zur Beachtung der Schweigepflicht zu verpflichten. (3) Die Schweigepflicht des Sachverständigen erstreckt sich nicht auf die Anzeige- und Auskunftspflichten nach §§ 19 und 20. (4) Die Schweigepflicht des Sachverständigen und seiner Mitarbeiter besteht über die Beendigung des Auftragsverhältnisses hinaus. Sie gilt auch für die Zeit nach dem Erlöschen der

zur Vorbereitung des Gutachtens und nur insoweit beschäfti- gen, als er ihre Mitarbeit ordnungsgemäß überwachen kann. Be- schäftigt der Sachverständige Hilfskräfte, trägt er gleichwohl per- sönlich und [...] Der Sachverständige hat seine Mitarbeiter zur Beachtung der Schweigepflicht zu verpflichten. (3) Die Schweigepflicht des Sachverständigen erstreckt sich nicht auf die Anzeige- und Auskunftspflichten nach §§ 19 und 20. (4) Die Schweigepflicht des Sachverständigen und seiner Mitarbeiter besteht über die Beendigung des Auftragsverhältnisses hinaus. Sie gilt auch für die Zeit nach dem Erlöschen der

-Formaten, um Nutzer zu Followern und Follower zu Kunden oder Mitarbeitern zu machen. Aber Vorsicht: Ein Unterneh- mensaccount ist kein privater Account, heißt, nicht alles, was ein privater Nutzer darf [...] Energie-Härtefallfonds des Bundes, Ausgabe 4 | 17. Februar 2023 | 75. Jahrgang | 8 www.hwk-reutlingen.de HANDWERKSKAMMER REUTLINGEN WIR GR ATULIEREN Mitarbeiterjubiläen Sie sind unverzichtbar für Handwerks- betriebe: Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die ihren Arbeitgebern jahrzehntelang treu bleiben. Im vier- ten Quartal 2022 stand für viele von ih- nen ein Jubiläum an. Sie erhielten für ihren Einsatz

, Tübingen und Zollernalb erwirtschaften einen Umsatz von über 10,5 Milliarden Euro, beschäftigen rund 80.000 Mitarbeiter und bilden über 4.500 junge Menschen aus. Konjunkturbericht 4/2022