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Unternehmen will ich in den Ferien jobben.“ Ausbildung statt Studium Bis zur Fachhochschulreife sammelte Barth als Ferienaushilfe reichlich Erfahrung in seinem heutigen Ausbildungsbetrieb. Trotzdem schaute er sich als Praktikant in verschiedenen Betrieben weitere Berufe und Ausbildungswege an, darunter Metallberufe, aber auch die Kombination von Maurerlehre und Bauingenieursstudium. Letztlich entschied er sich für die handwerkliche Ausbildung und seine Leidenschaft. „Mir wurde klar, dass ich nicht studieren, sondern den Beruf von Grund auf lernen möchte, und das bei der Firma Rist.“ „Es macht

Baden­Württemberg för­ dert Ausbildungsverhältnisse in kleineren Betrieben für einen begrenzten Zeitraum mit einem einmaligen Zuschuss in Höhe von 3.500 Euro. Das aus EU-Mitteln finanzierte Förderprogramm „Ausbildungsbereitschaft stärken – REACT-EU“ soll verhindern, dass das Angebot an Ausbildungsplät­ zen wegen Corona zurückgeht. Antragsberechtigt sind Betriebe mit Sitz in Baden­Württemberg, die bis zu neun lohnsteuerpflich­ tige Mitarbeiter beschäftigen (Vollzeitäquivalente). Der Beginn der Ausbildung muss zwischen August 2021 und August 2022 lie­ gen. Anträge sind frühestens vier Monate nach Ausbildungsbeginn

Ausbildungsbetriebe nach Baiersbronn einladen wollte, konnte angesichts der Auflagen für Veranstaltungen nicht stattfinden. Die 1. Bundessiegerinnen und Bundessieger und alle 1. Preisträgerinnen und Preisträger [...] -Einstellungen Wir gratulieren den Ausbildungsbetrieben zu Ihrem Ausbildungserfolg. Anzeige

Gratulation! WWW.HWK-REUTLINGEN.DE/AUSBILDUNG bhg Autohandelsgesellschaft mbH Albstadt Stamato Maler- und Lackierermeister Albstadt Autohaus Kugler-Süßer e. K Alpirsbach Elektro Dessecker GmbH & Co. KG Ammerbuch Alfred Maier Elektrogeschäft GmbH Bad Rippoldsau Förschner GmbH Installateur-, Heizungsbau- und Tankschutzbetrieb Bad Saulgau Waldemar Blickle, Ihn. Frank Stadler e.K. Bad [...] Mosaiklegerbetrieb Winterlingen Die Handwerkskammer Reutlingen gratuliert den unten aufgeführten Handwerksbetrieben zu ihrer hervorragenden Ausbildungsleistung! Ihre Auszubildenden haben erfolgreich am

gemacht, oder? Emilie Zosel hatte jedoch wenig Lust, nach acht Jahren Gymnasium schon wieder zu sitzen und Theorie zu pauken. Auf Berufsinformationsveranstaltungen und in Ausbildungszeitschriften informierte sie sich erst einmal über mögliche Ausbildungsberufe, die für sie in Frage kommen könnten. Und schon während der Schulzeit und nach dem Abi schnupperte sie in verschiedene Berufe hinein. Im Bereich der Orthopädietechnik absolvierte sie sogar mehrere Praktika und sammelte so reichlich Erfahrung in ihrem heutigen Ausbildungsberuf. Alles wieder auf Null Zur Brillinger Orthopädie kam die 24

nicht mehr losgelassen. Sie ließ sich zur Maß- schneiderin und Modedesignerin ausbilden. „,Fast Fashion‘ kam für mich nicht in Frage. Ich wollte in einem Bereich arbeiten, indem einem Kleidungsstück [...] (Stichtag: 31. Juli) ihre Ausbildung abgeschlossen haben und höchs- tens 24 Jahre alt sind. Freiwillig geleisteter Grundwehr- oder Zivil- dienst und ein freiwilliges sozia- les, ökologisches oder entwick [...] „Ausbildungsbotschafter“ Seit gut eineinhalb Jahren betei-ligt sich die Handwerkskammer Reutlingen an der landesweiten Initiative „Ausbildungsbotschafter“. Diese will Jugendliche für eine duale Ausbildung begeistern

Berufswahl haben, sind im Rahmen des Projekts auch Senior-Ausbildungsbotschafter unterwegs, die bei einem Elternabend oder einer Informationsveranstaltung ihr Berufsbild und die Zukunftsperspektiven im Handwerk vorstellen – und dabei Bedenken gegen eine duale Ausbildung zerstreuen. Aktuell sind insgesamt 100 Ausbildungsbotschafterinnen und -botschafter an Schulen aktiv – 31 junge Frauen und 69 junge Männer. Davon haben 18 einen Hauptschulabschluss, 33 die Mittlere Reife, 43 Abitur und 6 Fachabitur. Sie alle stecken in einer Ausbildung in 36 verschiedenen Handwerksberufen. Im Jahr 2022 konnten bisher 67

Mit dem aus EU-Mitteln finanzierten Förderprogramm „Ausbildungsbereitschaft stärken - REACT-EU“ soll verhindert werden, dass das Angebot an Ausbildungsplätzen in kleineren Betrieben infolge der [...] (Vollzeitäquivalente). Den Zuschuss gibt es für Ausbildungsverträge in staatlich anerkannten Ausbildungsberufen. Die Ausbildungsverträge müssen im entsprechenden Verzeichnis eingetragen sein. Der Beginn der betrieblichen Ausbildung muss zwischen August 2021 und August 2022 liegen. Anträge sind frühestens vier Monate nach Ausbildungsbeginn möglich. Das Ausbildungsverhältnis muss zu diesem Zeitpunkt

Kreditsicherung bei Auslandsgeschäften. Ausbildung Sie wollen unseren Lehrvertragsservice nutzen? Sie wollen speziel- le Informationen über die Ausbildung im Handwerk? Sie haben Probleme mit Ihrem Auszubildenden [...] Handwerksbetrieben der fünf Landkreise des Kammerbezirks haben im Jahr 2021 insgesamt 1.736 Auszubildende ihre Ausbildung begonnen (das sind 48 Verträge weniger als im Vorjahr). Allerdings konnten auch im Jahr 2021 [...] qualifizierte und zukunftssichere Ausbildung im regionalen Handwerk. Berufsausbildungsverhältnisse im Vergleich 2019 2020 2021 Lehrlinge insgesamt 4.787 4.539 4.568 davon weiblich 943 877 829 davon männlich 3

. „Bei den großen Maschinen steckt doch ein wenig mehr dran.“ Heute, im zweiten Ausbildungs- jahr, führt Kirchberg Reparaturen an den Baumaschinen aus, übernimmt Wartungsarbeiten und ist auch schon [...] -Mail: info@bildungs- akademien.de Workshop für Ausbilder „Ausbildungsfrühstück“ in Balingen Fehlende Fachkräfte und über-alterte Belegschaften sind zwei Gründe, sich mit neuen Ansät- zen der Nachwuchssuche zu beschäftigen. Ein Workshop der Reihe „Ausbildungsfrühstück“ der Handwerkskammer Reutlingen behandelt unter anderem die Fra- gen, wie Schülerinnen und Schüler zielgruppengerecht angesprochen werden können